BTS har utökat sitt samarbete med Telstra Corporation med ytterligare två nya skräddarsydda ledarskapsutvecklingsprogram.

Det befintliga 3-dagars Business Acumen programmet för Infrastrukturserviceavdelningen kompletteras med ett 3-dagars Leading for Results program för toppchefer och ett 1-dags Financial Basics program för chefer och mellanchefer. De nya programmen förväntas nå minst 300 - 400 deltagare under 2005 till ett ordervärde på mer än 3 MSEK.

Båda de nya satsningarna använder sig av skräddarsydda affärssimuleringar, anpassade till Telstras verksamhetsmål och de senaste förändringarna inom telekommunikationsmarknaden.

Syftet med de nya programmen är att vidareutveckla deltagarnas affärsmannaskap och ledarskap, med fokus på "värdebaserat ledarskap" - konceptet och det som kommer att driva Telstras lönsamhetstillväxtsmål.

"Vi är mycket glada över den feedback vi har fått från de första programmen. BTS har en stark närvaro på den globala telekommunikationsmarknaden och Telstra får nu dra nytta av vår erfarenhet. De senast tillagda programmen täcker in alla ledarskapsnivåer på Telstra Corporation", säger Ted Fawle, VD, BTS Australien.

Telstra är Australiens ledande telekommunikations- och informationsserviceföretag med ett av landets mest kända varumärken. Telstra erbjuder ett brett urval av tjänster och konkurrerar på alla Australiens telekommunikationsmarknader. De levererar mer än 10.3 miljoner Australiensiska landlinor och mer än 6.5 miljoner mobila tjänster.
Telstras omsättning under 2004 var cirka 100 miljarder kronor.
Ytterligare information om Telstra finns på www.telstra.com.

För mer information, kontakta:
Henrik Ekelund, VD och koncernchef BTS Group AB, tel: +46 (0)733 50 01 50
Ted Fawle, VD, BTS Australien, tel: + 61 2 92 33 88 33
Hemsida; www.bts.com